Conditions générales d'utilisation

Les présentes Conditions Générales d’Utilisation ont pour objet de définir les modalités d’utilisation de votre Espace Candidat accessible sur notre Site. Votre acceptation des présentes Conditions Générales d’Utilisation est un préalable indispensable et obligatoire à la création de votre Espace Candidat. Nous vous invitons donc à les lire attentivement.

1.     Définitions 
« CGU » : désigne les présentes Conditions Générales d’Utilisation.
« Espace Candidat » : désigne l’espace offrant la possibilité à un utilisateur de consulter, postuler aux offres d’emploi publiées sur notre Site et/ou déposer sa candidature en ligne.
 « Nous » : désigne les sociétés filiales de Groupe CRIT amenées à publier des offres d’emplois sur le Site.
« Site » : désigne le site internet www.offres.crit-recrute-pour-crit.com.
« Utilisateur » : désigne toute personne créant son Espace Candidat.

2.     Accès
Le Site est destiné à tout Utilisateur souhaitant consulter, postuler aux offres d’emploi publiées sur notre Site et/ou déposer sa candidature en ligne.
Il est précisé que l’Espace Candidat n'est accessible que par identifiant et mot de passe. 
Nous nous réservons la possibilité de modifier, d'améliorer et d'enrichir les services proposés par le Site à tout moment.

3.     Activation de votre Espace Candidat 
Vous pouvez activer votre Espace Candidat en renseignant les informations demandées sur le Site. 
Vous êtes seul responsable des informations que vous nous communiquez.
Votre mot de passe est strictement personnel et confidentiel ; vous êtes le seul autorisé à l’utiliser. Vous êtes tenu de mettre en place les mesures de sécurité nécessaires pour en maintenir la confidentialité. Nous vous invitons à le renouveler régulièrement.
Toute connexion au compte réalisée en utilisant votre identifiant (votre adresse e-mail) et votre mot de passe est réputée avoir été effectuée par vous-même. Vous êtes seul responsable de la confidentialité de votre identifiant et de votre mot de passe. 

4.     Suppression de votre Espace Candidat 
Vous pouvez supprimer votre Espace Candidat à tout moment en ligne en cliquant sur l’option « supprimer mon compte ».

5.     Accessibilité 
Nous nous engageons à mettre en œuvre tous les moyens nécessaires afin de vous offrir les meilleurs services et de vous faciliter l’accès au Site.
A ce titre, nous nous efforçons de maintenir accessible le Site 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24. Toutefois, cet accès peut être interrompu à notre initiative ou à celle de notre prestataire chargé de la mise en œuvre et de l'hébergement du Site pour des raisons de maintenance ou toute autre raison technique. Dans ces cas spécifiques d'interruption, nous nous efforcerons de vous en informer préalablement l et de limiter la durée de l'interruption.
Nous nous réservons également le droit d'interrompre l'accès au Site sans que notre responsabilité soit engagée dans les cas suivants : - Evènements susceptibles d'avoir une incidence sur la capacité, la sécurité et l'intégrité des traitements ou des données, notamment attaques du Site (virus, intrusions malveillantes…) ; - Identification d'un contenu illicite ; - Demande de suspension ou de restriction d'accès au Site formulée par une autorité administrative ou judiciaire ou par la mise en demeure d'un tiers.

6.     Protection des données personnelles 
Nous vous invitons à vous reporter à notre politique de confidentialité : https://offres.crit-recrute-pour-crit.com/mentions-legales.

7.     Acceptation et modification 
En créant un Espace Candidat via notre Site, vous reconnaissez expressément avoir pris connaissance et accepté les présentes Conditions Générales d’Utilisation. 
Si vous n’êtes pas d’accord avec l’une des dispositions de ces Conditions Générales d’Utilisation ou lors de leurs modifications, vous ne devez pas créer d’Espace Candidat.
Nous nous réservons le droit de modifier à tout moment les présentes CGU. Nous vous invitons à vous y référer dès que nécessaire.